Resumen

Aumentar el intercambio de conocimientos y habilidades que repercuten de manera directa en la Práctica Clínica y/o de la generación de nuevos conocimientos en el área de enfermedades renales.

El investigador principal deberá ser miembro de la SEN, tener contrato estable con el centro de trabajo y contar con la aprobación del Servicio y Centro de origen y del Servicio o Unidad donde se propone realizar la estancia.

Se excluyen estancias de residentes.

Dotación

Cuando no se mantenga el salario en el centro de origen:

-6.000 € para estancias de 3 meses

-12.000 € para estancias de 6 meses

-24.000 € para estancias de 12 meses

Estas cantidades se incrementarán en un 20% cuando el centro sea extranjero.

Cuando se mantenga el salario en el centro de origen

-Gastos de viaje ida y vuelta y los costes de seguro de enfermedad si los hubiera y una dotación de 1.000 € al mes.

Documentación a presentar

CV tanto del solicitante como del responsable en el Centro de destino

Memoria razonada de no más de 10 páginas en la que se razone los motivos por los que se solicita la estancia y en la que se incluyan objetivos específicos.

Documento de aprobación del responsable del Servicio y Centro de origen para estancia en otro centro.

Documento de aprobación del responsable del Servicio o Unidad donde se propone realizar la estancia

Documento a reflejar si mantendría o no el salario en el centro de origen.

Lugar de Presentación

En caso de interés contactar con el Departamento de Gestión de la Investigación antes del 24 de marzo de 2015.

La documentación se enviará telemáticamente a través de la web de la SEN www.senefro.org